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高学历与低学历在找工作时有什么区别?

2018-7-19 来源:湖北成教报名网

 

在我们的职业生涯中,学历不能决定一切,却至关重要、不可获取。学历重要吗?学历就像119火警,平时觉得它没用,一旦有用就十万火急:

 

1、学历是找工作的敲门砖

 

用人单位很实际,在海量的简历中,不回逐一去看,只会通过电脑自动筛选,筛掉大专以下学历,让你连面试的机会都没有。智能招聘数据中心显示:95%以上职位要求大专以上学历。也许你很有能力,但是没有学历,你的简历甚至不可能被HR搜索到。在工作经验相同,待遇相同的情况下,用人单位必然会选择高学历的求职者。

 

2、学历越高晋升加薪越快

 

很多员工辛辛苦苦兢兢业业在大企业里拼博了多年,能力出众,却没有得到相应的晋升。为什么?就是因为学历低。高层领导所要求的学历你达不到,就没有晋升机会。

而且据统计,绝大部分的中大型企业在给员工加薪的过程中,都会参考学历的高低,更有不少企业,甚至在一开始的起薪阶段,就直接跟学历挂钩了,学历高的起薪高,学历低的起薪就低。

 

3、学历是商业合作的一个重要武器

 

高学历人才一定程度上代表了企业的形象,意味着高素质、高诚信,可以给合作伙伴留下很多的印象。在专业商业合作时,当一方听到对方的领导团队是高学历的团队,就会不自觉得产生信任,这种合作成功的机会就会大些。所以,对于那些学历不高的老板,总要拼命接纳高学历的人才做他的助手,原因就在这儿。

 

4、学历是人们开阔眼界的重要途径

 

真正拥有高学历的人,由于学到的知识比较多,其视野相对来说比低学历者要开阔,其世界观、人生观、价值观会随着知识的积累而不断升华,兴趣、爱好、理想会随着学历的提高而进一步提高,表现出来的文明程度也会比低学历者要高。

 

城市很大,外面的世界也很精彩,可看着某个满意的工作感叹自己没有好的学历达不到要求,连写简历的勇气都没有。一次次因学历被拒之门外,想想都是泪……所以,这一次给自己一个重新来过的机会!!提升学历迫在眉睫!




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